Psychosociale arbeidsbelasting

Normen en grenswaarden

Inleiding
Normen en grenswaarden leggen vast wat toelaatbare situaties zijn. Risico-inventarisaties- en evaluaties, werkplekbeoordelingen, meetresultaten, audits e.d. worden getoetst aan normen en grenswaarden. Niet alle normen en grenswaarden zijn gelijkwaardig. We onderscheiden de volgende niveaus:

Wettelijke basis: verankerd in wet- en regelgeving
Brancheafspraak: afspraak al dan niet bekrachtigd door sociale partners
Normalisatie: vastgesteld door normalisatie-instituten zoals NEN, ISO, HKZ, NIAZ, TUV e.d.
Wetenschappelijke normen. Gepubliceerd in Wetenschappelijke literatuur, cq door Wetenschappelijke instellingen vastgesteld (zoals de Gezondheidsraad)

Normen / Grenswaarden	Omschrijving
Branchenorm PSA	Brancheafspraak: in het kader van Arbocatalogus geformuleerde brancheafspraak.

Lees meer

Oplossingen

Oplossingen zoeken binnen: Psychosociale arbeidsbelastingSeksuele intimidatie

Hieronder vindt u een lijst met oplossingen. Dit is een bestand met maatregelen om het risico te verminderen en te beheersen. Blader door de lijst en klik op de titel om een detailpagina van de oplossing te openen. U kunt ook zoeken in dit bestand met de zoekfunctie.

Resultaten pagina:1 2 volgende >

Teaminstrumenten - visgraatmodel

Collectieve maatregelen | Werkdruk

In dit model worden alle mogelijke oorzaken van een probleem in kaart gebracht. Zowel bronnen als specificaties kunnen per probleem verschillen. Het is een instrument dat met name binnen teams gebruikt kan worden.

lees meer...
Teaminstrumenten – stoplichtmodel

Collectieve maatregelen | Werkdruk

Instrument om positieve en negatieve aspecten van het werk te inventariseren. Het is een instrument dat met name binnen teams gebruikt kan worden.

lees meer...
Teaminstrumenten – klaag- en jubelmuur

Collectieve maatregelen | Pesten

Instrument om negatieve en positieve aspecten van het werk te inventariseren en analyseren en gezamenlijk verbeteracties formuleren. Het is een instrument dat met name binnen teams gebruikt kan worden.

lees meer...
Teaminstrumenten – De blauwe en rode bril

Collectieve maatregelen | Werkdruk

Hulpmiddel om in een bespreking over werkdruk & psychische belasting onderscheid te maken tussen uitgangspunten van de organisatie en de eigen beleving.

lees meer...
Werknemersinstrumenten diverse websites

Individuele maatregelen | Werkdruk

Er zijn tal van instrumenten voor werknemers om werkdruk & psychische belasting en burnout zelf te testen. Hoewel de meeste testen zijn bedoeld voor individueel gebruik, kunt u ze ook samen met uw medewerkers gebruiken om werkdruk & psychische belasting te inventariseren of aan te pakken.

lees meer...